事，你能给大家解释一下吗？”

销售部经理脸色煞白，心兰打听到最近几个月，公司的销售业绩都不是很理想，已经开了几次大会批评销售部及外协部的办公能力，外协部经理就是承受不住压力被公司开除，销售部任经理已经很厉害可以撑到现在。

气氛很凝重，大家的脸色都不好看，公司业绩不好也不能只怪销售部，所有的部门都是息息相关，销售部没好脸色看，其他部门也不例外。

心兰努力向后仰，希望明强看不到她，因为她越来越感觉自己是被骗到这里的，根本没有她什么事。

沉默了很久都没有一个人开口说话，心兰只希望会议早点结束，这样她就不用胆战心惊的。

可是偏偏你越不想的事就越容易发生，心兰默念不知几十遍，结果明强还是看到了她。

“心兰，你也来了？”

心兰感激脑袋轰的一声，公司所有高管的目光都投向她。

“是，董事长，我部门同事通知我来开会的。”

“很好，我也听明宇转述了你的意见，我细听过后也问过了其他高管的意见，最终决定，给你一个月试用期，只要你的方案确实可行，我就会全面施行。”

在明强说话时，心兰的脑袋里不停转换上班这两天发生过的事，努力搜索她究竟对明宇说过什么，让董事长都这么重视。

“你有信心吗？”

“心兰，你觉得公司里的状态怎么样？”

“我觉得大家都太散漫，当然不止这个部门，所有的部门都一样，上班期间聊天购物玩游戏，全然没有上班的状态，一点工作积极性都没有。”

“可是现在正是公司的低迷期，却是没有很多事情要求他们去做。”

“即便这样，工资不是白领的，老板口袋里的钱也不是天上掉下来了，既然拿了工资就该做事，没有工作就学习，利用这绝好的时间提升自己，专业知识，应用技能，我觉得公司如果可以请专家给大家开培训班，强制性学习，等到低迷期过去，大家在专业方面也有了更高一层的提升，做起事情游刃有余，这不是更好吗？”

对，一定是这几句话！

“董事长，我刚刚来到公司两天，很多事情都不是很了解，我怕我会让您失望。”

“没有失望之说，我既然敢让你放手去做，就已经做好了完全的准备，只要你做的好就可以留下来，正如你所说，公司不养闲人，做的不好，那么就不要怪伯伯我无情了！”

意思这么明显，一个月的时间，做不好就走人。

为什么所有不幸的事都发生在我身上，雯雯和青青就可以留下，而自己就一定要接受挑战，不然就只能灰溜溜的跑路，倒霉的事总是发生在自己身上。

埋怨一通，还是得硬着头皮答应，“我明白了，您放心，我会努力去做，尽我所能皆大欢喜！”

“董事长，我想要对公司进行改革，一个月的时间就算再好的方案也施展不开，这样既不能为公司带来利益，也错失优秀人才，所以我提议，时间推长为三个月，怎么样？”