不过哪怕是华清大学的，也太过了些。”

面前这个青年的倨傲，很显然让杨龙感到十分不爽。

“画个图吧，你随手画一下这个星悦大厦的建筑图，你能不能画出来。”

叶痕忽然拿出一张白纸，放在面前的李君宁面前，让李君宁徒手作图。

“痕哥……不能这么测试，就算人家是华清，也不可能徒手……”

就在杨龙要提醒叶痕哪怕再厉害的绘图师都不能徒手作图的时候，他突然发现面前这个金丝眼镜的青年居然已经开始飞速地测绘了起来。

“ 不是吧……”

难道真的能徒手作图？

杨龙在心里不由得有些吃惊。

而叶痕的目光，已经死死地盯在了面前的青年身上。

在他身上，有一股只有叶痕能看见的强烈金光，在反复地闪耀着。

作为普通人的杨龙可能看不出来，但作用拥有究极打工人系统的叶痕可是一眼就能看出来不同。

面前的青年毕业于什么学校他不在乎。

但最明显的一点是，面前的青年，身上有一股连系统都特意为他标识出来的光芒。

可见这青年的潜力之巨大。

叶痕几次尝试去用系统的检测模块去检测面前的李君宁，但好几次他都被系统提示：

尚未将此员工收服，无法使用检测模块查探其天赋。

叶痕不由得对这个青年的能力更加好奇了。

在叶痕思考的过程之中，只见面前的青年已经开始飞快地作起画来，他的手速极快，而且画直线甚至都不用直尺。

只是稍微一下，画出来的就是笔直的长线。

随后叶痕发现面前的青年对线条的长短和结构的把握极其敏感，只是抬起头看了几眼，这青年似乎就已经将整个大厦结构图完全了然于心。

“唰唰唰”

飞快地画线过程之中，青年的眼睛之中好像要闪出光一般。

半个小时之后，金丝青年擦了擦额头的汗，将一幅完整齐备，笔迹还没完全干的简略图推向叶痕。

“完成了！”

叶痕不由得对面前的青年的技能之强大声叫好，只是年纪轻轻就有如此娴熟的作图技能，以及那整个过程之中的从容不迫。

很明显，这是一个绝对值得培养的奇才。

叶痕将书桌之下的图册翻出，与那青年画出的图仔细地对比，发现几乎一模一样。

“好厉害！”

现在，哪怕是毕业于津牛大学的杨龙，也不由得发出了一声感叹。

“觉得我厉害就好，那我现在想问你们，你们觉得我李君宁，值得多少钱？”

“这……”

杨龙还是第一次见到如此嚣张，这样问工资的应聘者，他看了看叶痕，两人眼神交流了一下。

他瞬间明白了叶痕的意思。

“你先出去一下吧，我们商量商量。”

待那李君宁走出去之后，杨龙和叶痕说道：

“老板，这次看来我们是捡到宝了，你准备怎么做？”

杨龙非常清楚，像这种还在草创阶段的公司能碰到这样的大才简直就是走了狗屎运。

像这种人一般都是校招甚至是还在学校读书的时候就已经被各路的大公司挖掘走，成了他们的中流砥柱。

而面前的这青年，也许是因为性格，或是因为太过倨傲，所以之前一直没能过聘。

但若是他们犹豫，这个绝佳的人才很有可能会跑掉。

这是一个艰难的决定。

杨龙已经几乎可以预计到，若是这个年轻人进入公司，那一定会对公司的掌控产生隐患。

要知道，在企业管理之中，最忌讳的不是没有能力的员工，而是不服从管理的员工。

就像只要有一个离职的人，整个公司就可能会有十个人计划离职，有一个不听话的人，就会有十个人计划不听话。

一个不服从管理的刺头，对于一家草创公司对还不完备的制度来说，几乎是一个灾难。

面对这种棘手的情况，叶痕仔细地思考着，斟酌着，他的眉头，一阵阵皱起。