楚彦辰没有正面回答宁暮烟的问题，别过头甚至都不看她。

　　“意外。”

　 云淡风轻的两个字。

　　再问下去就没意思，宁暮烟就是这一点好，懂得在合适时候，适可而止，楚彦辰云淡风轻她就更加的从容无所谓。

　　解约的事情暂时被搁置，陈娇颜晚上打了几个电话过来，楚彦辰也没有接听。

　　早上对着化妆间的宁暮烟气色极好，她把这归功于事少心情好。驱车到了公司还没进办公室就发现了陈娇颜的身影，她一身职业装坐在对面。

　　闺蜜姜悦走过来，递上早餐和咖啡，“那是我们新调来的副总监，据说管枫叶国际的所有业务。这女人看上去还挺漂亮的，娇娇小小的得男人心。”

　　“是吗？他是楚彦辰的前任。”宁暮烟喝了一口咖啡，刚才还满脸欣赏的姜悦瞬间变了脸色。

　　“我就说这人看上去一脸的狐媚相，姐妹你说来枫叶国际集团是不是来示威的？”

　　姜悦对陈娇颜的好感瞬间就没了，闺蜜就是要义无反顾的站在她的身边。不管任何情况都力挺自己人，此时再看陈娇颜那张娇容就觉得很一般了。

　　推门而入面对的是陈娇颜运筹帷幄的笑容，在主位皮椅上坐下，宁暮烟出言很是客气。

　　“说吧，陈总监什么事情？”

　　陈娇颜指着地上累计的所有资料，是枫叶国际集团三年内全部员工的资料，面上是公事公办的神色。

　　“这是三年所有在职人员的资料，你做下整理，我们准备裁员。”

　　大规模裁员一般发生在公司有战略性转折时，比如并购或者转型，目前没有任何动向，忽然间要裁员还是所有资料。

　　一开始宁暮烟以为陈娇颜是以公谋私想要给她难堪，这不单单是工作量的问题。裁员就意味着损伤员工的利益，无论谁去开口都是当恶人。

　　宁暮烟经理的位置都还没坐稳，就要出手去做得罪人的事情。

　　“你不要用这种眼神看我，我一贯是公私分明的。”陈娇颜把最新的商业规划书递给宁暮烟，上面清楚的标注了枫叶国际集团有大型的收购。

　　大概会同时完成两家公司的并购，一旦并购彻底完成资源必将重新整合。

　　把这些都如实告诉宁暮烟，陈娇颜谈的全然是公事，“名单我半个月内要看到，当然理由要足够充分。你必须全方位的衡量员工的价值，尤其是中高层管理的变动。”

　　对于刚毕业的宁暮烟来说这是个难题，陈家世代是做生意的，客观来说，在事业上，陈娇颜的起点比她高。

　　十五岁时陈娇颜就接受了完整的商业训练，大学毕业凭借实力入行就是总监的位置。

　　在商业能力上必须承认她的过人之处。

　　“好，我会尽快做完整理。”宁暮烟把基础员工的资料分配给员工，但中高层管理的信息只能是她看。

　　同时还要做出未来五年的职业规划考量，判定对方的价值。

　　加班到凌晨才回到水云别墅，楚彦辰已经换了睡衣窝在沙发里。他看上去有些慵懒，眯